招聘与人员管理工作经历核实
人才 · 信任 · 安哥拉

工作经历核实覆盖安哥拉全国的工作经历核实。

我们协助企业、人力资源团队及核实服务合作伙伴,向安哥拉境内雇主确认劳动关系与工作经历。每项委托明确范围、信息来源及核实结果。

核实内容

01

劳动关系与日期

根据获授权信息来源提供的资料,确认雇主、劳动关系及任职起止日期。

02

职务与经验

将申报的职务与工作经历同雇主提供的信息进行比对,逐项给出核实结果。

03

另行委托的推荐人访谈

对获授权的职业推荐人进行结构化访谈。主观意见将明确标注,并与已核实事实分别呈现。

服务流程

  1. 01

    提交申请

    说明用途、数量、安哥拉境内雇主和地点,以及报告语言。

  2. 02

    审核与报价

    团队受理审核、要求补充资料或说明拒绝原因。服务开始前提供报价。

  3. 03

    授权与核实

    报价获批且授权通过审核后,我们确认信息来源,并按约定范围收集回复。

  4. 04

    报告与澄清

    交付报告并记录澄清或更正请求。申请及沟通记录可在门户中跟踪。

事实与局限清晰呈现的报告

报告说明范围、信息来源、日期、已确认事项、待澄清差异及无法确认的信息,可选葡萄牙语、英语或双语。雇主未回复并不代表信息虚假。

联系前须取得授权

联系任何机构前,团队将审核用途、当事人的授权及报告接收方。联系现任雇主须取得专项授权。请勿在初始说明中填写身份证件、薪资或健康信息。

时限与报价

报价取决于人数、雇主数量、核实期间、附加推荐人访谈及报告语言。审核委托后约定时限,具体进度取决于信息来源的响应。如需实地走访,将另行评估和报价。

常见问题

服务是否覆盖全国?

覆盖安哥拉所有省份,为本地及国际客户提供安哥拉境内雇主信息核实服务。

会联系我目前的雇主吗?

仅在专项授权审核通过后联系。您可以排除此项联系或将其保留为待定,相关范围及报告会如实反映。

AKIU是否认证犯罪记录或决定录用?

本服务核实职业信息,不含犯罪、医疗、信用调查或个人监控。报告既非录用决定,也非政府认证。

如果雇主不回复或已经停业怎么办?

我们会记录联系尝试与局限。当事人提供的材料可用于澄清,但不视为雇主的直接确认。结果可能为部分确认或无法确认。

如何保护流程并更正差异?

资料收集遵守约定用途与接收范围。授权及文件通过团队指定的私密渠道处理。差异可申请澄清,报告修订时保留变更记录。

相关服务

核实服务可单独委托,也可纳入招聘、入职或人员调动流程。跨服务共享结果须遵守约定范围与授权。

覆盖安哥拉全国的工作经历核实。

覆盖安哥拉所有省份,为本地及国际客户提供安哥拉境内雇主信息核实服务。

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